{"id":65874,"date":"2023-04-19T10:45:49","date_gmt":"2023-04-19T08:45:49","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pcspezialist.de\/blog\/?p=65874"},"modified":"2024-11-05T07:49:42","modified_gmt":"2024-11-05T06:49:42","slug":"kooperativer-fuehrungsstil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/","title":{"rendered":"Kooperativer F\u00fchrungsstil ## Welche Formen, Vor- und Nachteile im F\u00fchrungsstil gibt es?"},"content":{"rendered":"<p><strong>Dass sich die Arbeitswelt wandelt, ist kein Geheimnis. Aber \u00e4ndert sich auch der F\u00fchrungsstil an sich? Fest steht, die Aufgaben, die ein Unternehmer hat, m\u00fcssen erledigt werden. Und F\u00fchrungsstile gibt es viele: autokratischer, Laissez-faire- oder kooperativer F\u00fchrungsstil sind nur drei.<\/strong><\/p>\n<p>Doch welcher F\u00fchrungsstil ist der geeignetste, um Aufgaben und Arbeitswandel unter einen Hut zu bekommen? Wir haben die Antwort.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<div style=\"background: #f2f2f2; padding: 15px 15px 5px; margin: 30px 0;\">\n<p><strong>Kooperativer F\u00fchrungsstil \u2013 unser Beitrag im \u00dcberblick:\u00a0<\/strong><\/p>\n<ol style=\"line-height: 1.7;\">\n<li><a href=\"#eins\">Welche F\u00fchrungsstile gibt es?<\/a>\n<ul style=\"line-height: 1.7;\">\n<li><a href=\"#zwei\">F\u00fchrungsstile nach Max Weber<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#drei\">F\u00fchrungsstile nach Kurt Lewin<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><a href=\"#vier\">Kooperativer F\u00fchrungsstil: F\u00fchren auf Augenh\u00f6he<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#fuenf\">Kooperativer F\u00fchrungsstil \u2013 Merkmale und Vorteile<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#sechs\">Nachteile des kooperativen F\u00fchrungsstils<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#sieben\">Wann ist kooperativer F\u00fchrungsstil sinnvoll?<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/div>\n<h2 id=\"eins\">Welche F\u00fchrungsstile gibt es?<\/h2>\n<p>Grunds\u00e4tzlich beschreibt ein <strong>F\u00fchrungsstil<\/strong> zun\u00e4chst einmal nur, wie sich ein Vorgesetzter gegen\u00fcber seinen Mitarbeitern verh\u00e4lt. Der F\u00fchrungsstil sagt viel \u00fcber das <strong>Arbeitsklima<\/strong> in einer Firma aus und kann f\u00fcr einen Arbeitssuchenden durchaus ein Ausschlusskriterium sein. Und in Zeiten von <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2022\/01\/26\/mitarbeiterfluktuation\/\">Mitarbeiterfluktuation<\/a>, <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2021\/07\/21\/new-work\/\">New Work<\/a>, <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2022\/12\/28\/the-big-quit\/\">The Big Quit<\/a> und <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2022\/03\/23\/dex-digital-employee-experience\/\">Digital Employee Experience<\/a> sind Arbeitnehmer schnell bereit, den Arbeitsplatz zu wechseln. Auch wenn manchmal nach dem Wechsel das gro\u00dfe Bedauern einsetzt und eine <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/02\/15\/job-boomeranging\/\">R\u00fcckkehr <\/a>nicht ausgeschlossen ist.<\/p>\n<p>Schon der Soziologe <strong>Max Weber<\/strong> (1846 bis 1920) hat verschiedene F\u00fchrungsstile definiert. Er hat zwischen dem <strong>autokratischen\/patriarchalischen<\/strong>, dem <strong>charismatischen<\/strong> und dem <strong>b\u00fcrokratischen F\u00fchrungsstil <\/strong>unterschieden.<\/p>\n<p>Nahezu zeitgleich hat sich auch der Sozialpsychologe <strong>Kurt Lewin<\/strong> (1890 bis 1947) mit F\u00fchrungsstilen besch\u00e4ftigt. Er sieht ebenfalls drei unterschiedliche Arten der F\u00fchrung, die denen von Max Weber zum Teil \u00e4hneln. Lewin nennt sie\u00a0<strong>autorit\u00e4rer,\u00a0<\/strong><strong>Laissez-faire- <\/strong>und <strong>kooperativer F\u00fchrungsstil<\/strong>.<\/p>\n<div id=\"attachment_65952\" style=\"width: 660px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-65952\" class=\"size-full wp-image-65952\" src=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperative-fuehrung_pexels-rodnae-productions-7491620.jpg\" alt=\"Kooperativer F\u00fchrungsstil: Fr\u00f6hliche Frau am Tisch mit Laptop. Bild: Pexels\/@rodnae-prod\" width=\"650\" height=\"433\" \/><p id=\"caption-attachment-65952\" class=\"wp-caption-text\">F\u00fchrungsstile gibt es viele. Max Weber und Kurt Lewin haben die heute gebr\u00e4uchlichen F\u00fchrungsstile etabliert. Bild: Pexels\/@rodnae-prod<\/p><\/div>\n<h3 id=\"zwei\">F\u00fchrungsstile nach Max Weber<\/h3>\n<p>Der <strong>autokratische\/patriarchalische F\u00fchrungsstil<\/strong> zeichnet sich durch die Alleinherrschaft des F\u00fchrenden aus. Mitarbeiter m\u00fcssen alle Arbeitsanweisungen befolgen, die Meinung der Arbeitnehmer spielt keine Rolle und im Betrieb herrscht eine strenge Hierarchie. Entscheidungen werden ohne Einbeziehung der Mitarbeiter getroffen.<\/p>\n<p>Beim <strong>charismatischen F\u00fchrungsstil<\/strong> hat die F\u00fchrungskraft eine starke extrovertierte Ausstrahlung. Aufgaben werden an Mitarbeiter delegiert, wobei zwischen F\u00fchrungskraft und Arbeitnehmer eine vertrauensvolle Beziehung herrscht. Entscheidungen trifft die F\u00fchrung allein, Mitarbeiter haben aber dennoch das Gef\u00fchl, sie seien in ihrem Interesse getroffen worden.<\/p>\n<p>Der <strong>b\u00fcrokratische F\u00fchrungsstil<\/strong> wird auf Zeit verliehen und ist \u00fcbertragbar. Es gibt f\u00fcr alle Arbeitsabl\u00e4ufe Regeln und Vorschriften, die sowohl von den Mitarbeitern als auch von den F\u00fchrungskr\u00e4ften eingehalten und befolgt werden m\u00fcssen.<\/p>\n<h3 id=\"drei\">F\u00fchrungsstile nach Kurt Lewin<\/h3>\n<p>Der <strong>autorit\u00e4re F\u00fchrungsstil<\/strong> entspricht dem autokratischen von Weber: Der Chef sagt, was gemacht wird, die Arbeitnehmer haben die Anweisung zu akzeptieren und auszuf\u00fchren. Gro\u00dfer Nachteil hierbei ist, dass Mitarbeiter oft unzufrieden sind, weil eigenst\u00e4ndiges Arbeiten nahezu unm\u00f6glich ist. Vorteile hingegen sind die effiziente Planung und klar verteilte Kompetenzen.<\/p>\n<p>Beim sogenannten <strong>Laissez-faire-F\u00fchrungsstil<\/strong> \u00fcbertr\u00e4gt die F\u00fchrungskraft Aufgaben auf die Mitarbeiter, wobei der Chef klare Ziele vorgibt und erwartete Arbeitsergebnisse definiert. Gleichzeitig bleibt den Mitarbeitern \u00fcberlassen, wie sie die Ziele erreichen. Sie treffen eigene Entscheidungen und sollten Probleme alleine l\u00f6sen k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>Zwischen den beiden genannten F\u00fchrungsstilen liegt laut Lewin ein weiterer. Er hei\u00dft <strong>kooperativer F\u00fchrungsstil<\/strong> und wird auch als <strong>demokratischer F\u00fchrungsstil<\/strong> bezeichnet. Kernpunkt ist, dass F\u00fchrungskr\u00e4fte und ihre Mitarbeiter als Team zusammenarbeiten und gemeinsam Entscheidungen treffen. Die direkte Folge ist eine hohe Arbeitszufriedenheit.<\/p>\n<div id=\"attachment_65953\" style=\"width: 660px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-65953\" class=\"size-full wp-image-65953\" src=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperative-fuehrung_pexels-pavel-danilyuk-7654411.jpg\" alt=\"Kooperativer F\u00fchrungsstil: vier Personen arbeiten gemeinsam, einer steht. Bild: Pexels\/@pavel-danilyuk\" width=\"650\" height=\"434\" \/><p id=\"caption-attachment-65953\" class=\"wp-caption-text\">Der kooperative F\u00fchrungsstil besticht durch ein F\u00fchren auf Augenh\u00f6he. Bild: Pexels\/@pavel-danilyuk<\/p><\/div>\n<h2 id=\"vier\">Kooperativer F\u00fchrungsstil: F\u00fchren auf Augenh\u00f6he<\/h2>\n<p>Als kooperativer F\u00fchrungsstil gilt das <strong>F\u00fchren auf Augenh\u00f6he<\/strong>. Das bedeutet, dass F\u00fchrungskr\u00e4fte ihre Mitarbeiter bei der Entscheidungsfindung nicht nur mit einbeziehen, sondern sie au\u00dferdem eine offene Meinungs\u00e4u\u00dferung w\u00fcnschen. Grunds\u00e4tzlich herrscht in Betrieben, die diesen F\u00fchrungsstil leben, ein offenes Betriebsklima. Diskussionen und Vorschl\u00e4ge von Mitarbeitern sind nicht nur gestattet, sondern gern gesehen. Die Motivation der Mitarbeiter steigt, da sie sich wertgesch\u00e4tzt f\u00fchlen.<\/p>\n<p>Gleichzeitig bedeutet der <strong>kooperative F\u00fchrungsstil<\/strong> aber auch, dass F\u00fchrungskr\u00e4fte Unterst\u00fctzung und Eigeninitiative erwarten. Und gerade weil die Mitarbeiter gro\u00dfes Vertrauen und viele Freiheiten genie\u00dfen, muss die F\u00fchrungskraft durchsetzungsf\u00e4hig und stark sein, denn ihr obliegt die Verantwortung f\u00fcr das gesamte Unternehmen.<\/p>\n<p>Bei unliebsamen Entscheidungen der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung ist das Verst\u00e4ndnis der Arbeitnehmer gegen\u00fcber den Vorgesetzen gefordert. Um das zu erreichen ist Transparenz erforderlich. Und zwar sowohl in der Entscheidungsfindung als auch in der Kommunikation.<\/p>\n<h2 id=\"fuenf\">Kooperativer F\u00fchrungsstil \u2013 Merkmale und Vorteile<\/h2>\n<p>Lebt ein Unternehmen den kooperativen F\u00fchrungsstil, ist es Aufgabe der F\u00fchrungskraft, daf\u00fcr zu sorgen, dass alle an einem Strang ziehen \u2013 mit dem Ziel, m\u00f6glichst schnell m\u00f6glichst gute Ergebnisse zu erzielen. Folgende Merkmale kennzeichnen diese Art der Mitarbeiterf\u00fchrung:<\/p>\n<ul>\n<li>Es herrscht eine <strong>offene Kommunikation<\/strong> zwischen allen Beteiligten im Unternehmen.<\/li>\n<li>Mitarbeiter d\u00fcrfen und sollen <strong>Kritik \u00fcben<\/strong> und <strong>Vorschl\u00e4ge einbringen<\/strong>.<\/li>\n<li>Gegenseitiges <strong>Vertrauen und Respekt<\/strong> pr\u00e4gen das Miteinander zwischen Mitarbeitern und F\u00fchrungskraft.<\/li>\n<li>F\u00fchrungskr\u00e4fte beziehen ihre Mitarbeiter bei <strong>Entscheidungsfindungen<\/strong> aktiv mit ein.<\/li>\n<li>Mitarbeiter haben einen <strong>gro\u00dfen Gestaltungsfreiraum<\/strong> bei der Arbeit.<\/li>\n<li>Die Arbeit findet h\u00e4ufig in <strong>Teams<\/strong> statt.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Die <strong>Vorteile<\/strong> liegen auf der Hand: Die Bereitschaft, <strong>Verantwortung zu \u00fcbernehmen<\/strong> und <strong>Leistung zu zeigen<\/strong>, ist dank der offenen Kommunikation sehr hoch. Das Gef\u00fchl, alle sitzen in einem Boot, ist stark ausgepr\u00e4gt und die Identifikation mit dem Unternehmen ist hoch.<\/p>\n<p>Beispiele, wo <strong>kooperativer F\u00fchrungsstil<\/strong> gelebt wird, sind Alphabet\/Google, Amazon, Apple, Microsoft, Samsung, Netflix und IBM. Aber auch Facebook, Tesla, Adidas, T-Mobile, Siemens und SAP.<\/p>\n<div id=\"attachment_65954\" style=\"width: 660px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-65954\" class=\"size-full wp-image-65954\" src=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperative-fuehrung_pexels-yan-krukau-7640830.jpg\" alt=\"Kooperativer F\u00fchrungsstil: Vier Personen mit Laptops an einen Tisch streiten. Bild: Pexels\/@yankrukov\" width=\"650\" height=\"433\" \/><p id=\"caption-attachment-65954\" class=\"wp-caption-text\">Kooperative F\u00fchrung hei\u00dft nicht, dass sich alle einig sind. Als Folge dauert es l\u00e4nger, bis Entscheidungen getroffen werden. Bild: Pexels\/@yankrukov<\/p><\/div>\n<h2 id=\"sechs\">Nachteile des kooperativen F\u00fchrungsstils<\/h2>\n<p>Kooperativer F\u00fchrungsstil zeichnet sich durch gro\u00dfe Vorteile aus. Da aber bekanntlich jede Medaille zwei Seiten hat, gibt es nat\u00fcrlich auch bei dieser Art der F\u00fchrung <strong>Nachteile<\/strong>. Genannt seien hier beispielsweise, dass es in Teams immer l\u00e4nger dauert, bis eine einheitliche Meinung gebildet ist, und dass Konkurrenz unter den Mitarbeitern zu Problemen f\u00fchren kann. Weitere Nachteile sind folgende:<\/p>\n<ul>\n<li>Binden Vorgesetzte ihre Mitarbeiter h\u00e4ufig und intensiv in strategische und operative Entscheidungen ein, f\u00fchlen sich die Mitarbeiter nicht nur als F\u00fchrungskraft. Sie sind tats\u00e4chlich dazu bef\u00e4higt. Daraus resultieren entweder <strong>K\u00fcndigungen<\/strong>, um bei einem anderen Unternehmen als Entscheidungstr\u00e4ger t\u00e4tig zu sein oder M\u00f6glichkeiten des Aufstiegs im Unternehmen.<\/li>\n<li>Treffen Vorgesetzte trotz vorangegangener sachlicher Diskussion und mehrheitlich anderer Abstimmungsergebnisse letztlich andere Entscheidungen, steigen<strong> Frust und \u00c4rger<\/strong> bei Mitarbeitern.<\/li>\n<li><strong>Fehlentscheidungen<\/strong> sind nicht ausgeschlossen, obwohl zuvor viele qualifizierte Ansichten diskutiert wurden. M\u00f6glicherweise werden Teams oder einzelne Experten dann von den eigentlich verantwortlichen F\u00fchrungskr\u00e4ften ungerechtfertigt zu Schuldigen gemacht.<\/li>\n<li>Sind viele Beteiligte in Abstimmungs- und Entscheidungsprozesse einbezogen, dauern sie l\u00e4nger. Deutlich l\u00e4nger. <strong>Schnelle Entscheidungen<\/strong> sind dann <strong>nicht m\u00f6glich<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Wenn Sie in Ihrer Firma mit dem <strong>kooperativen F\u00fchrungsstil<\/strong> lieb\u00e4ugeln, sollten Sie Vor- und Nachteile auf jeden Fall gegeneinander abw\u00e4gen und in Ruhe entscheiden, welcher F\u00fchrungsstil sinnvoll ist.<\/p>\n<h2 id=\"sieben\">Wann ist kooperativer F\u00fchrungsstil sinnvoll?<\/h2>\n<p>Nicht jeder F\u00fchrungsstil eignet sich f\u00fcr jede Firma, nicht jeder F\u00fchrungsstil passt zu jedem Chef. W\u00e4hrend der b\u00fcrokratische F\u00fchrungsstil auf Grund seiner Eigenschaften vor allem in deutschen Amtsstuben vorherrscht, liegt jemandem, der seine Firma vor 50 Jahren gegr\u00fcndet hat, vielleicht eher die patriarchalische F\u00fchrung. Fest steht allerdings: <strong>Ausgedient<\/strong> haben <strong>starre Strukturen<\/strong>, in denen <strong>Kritik unerw\u00fcnscht<\/strong> ist. Moderne Mitarbeiter erwarten eine offene Fehler- und Kommunikationskultur ihrer Vorgesetzten.<\/p>\n<p>Wenn Sie innovative Produkte erzeugen oder kreative Ergebnisse erhalten m\u00f6chten, ist die <strong>demokratische F\u00fchrung<\/strong> Ihrer Mitarbeiter durchaus sinnvoll. Denn dann treffen verschiedene <strong>Kompetenzen<\/strong>\u00a0auf\u00a0<strong>Augenh\u00f6he<\/strong> zusammen, die sich gegenseitig unterst\u00fctzen und fachlich bereichern.\u00a0Das funktioniert allerdings nur, wenn Mitarbeiter gern Verantwortung \u00fcbernehmen und Vorgesetzte in der Lage sind, Macht abzugeben.<\/p>\n<p>Egal, wie Sie Ihren Betrieb f\u00fchren: Die <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/firmen\/it-sicherheit\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=kooperativer-fuehrungsstil&amp;utm_campaign=it-sicherheit\">IT-Sicherheit<\/a> sollte in keinem Fall zu kurz kommen. Damit die Schwachstelle Mensch ausgemerzt wird, bieten sich <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2022\/01\/05\/security-awareness\/\">Awareness-Schulungen<\/a> an. Und um die geeignete <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/firmen\/it-ausstattung\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=kooperativer-fuehrungsstil&amp;utm_campaign=it-ausstattung\">IT-Ausstattung<\/a> k\u00fcmmert sich Ihr <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/standorte\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=kooperativer-fuehrungsstil&amp;utm_campaign=standorte\">PC-SPEZIALIST in Ihrer N\u00e4he<\/a> \u2013 dank <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/firmen\/it-betreuung\/it-basisschutz\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=kooperativer-fuehrungsstil&amp;utm_campaign=it-basisschutz\">IT-Basisschutz<\/a> proaktiv und DSGVO-konform.<\/p>\n<p>_______________________________________________<\/p>\n<p><small>Quellen: <a href=\"https:\/\/www.grin.com\/document\/1170598\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">grin<\/a>, <a href=\"https:\/\/studyflix.de\/jobs\/karriere-tipps\/fuehrungsstile-3508\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">studyflix<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.bwl-lexikon.de\/wiki\/kooperativer-fuehrungsstil\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">bwl-lexikon<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.berufsstrategie.de\/bewerbung-karriere-soft-skills\/fuehrung-kooperativer-fuehrungsstil.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">berufsstrategie<\/a>, <a href=\"https:\/\/blog.hubspot.de\/sales\/kooperativer-fuehrungsstil\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">blog.hubspot<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.karriereakademie.de\/kooperativ-fuehren\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">karriereakademie<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.personalwissen.de\/fuehrung\/fuehrungsstil\/kooperativer-fuehrungsstil-merkmale\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">personalwissen<\/a><\/small><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dass sich die Arbeitswelt wandelt, ist kein Geheimnis. Aber \u00e4ndert sich auch der F\u00fchrungsstil an sich? Fest steht, die Aufgaben, die ein Unternehmer hat, m\u00fcssen erledigt werden. Und F\u00fchrungsstile gibt es viele: autokratischer, Laissez-faire- oder kooperativer F\u00fchrungsstil sind nur drei. Doch welcher F\u00fchrungsstil ist der geeignetste, um Aufgaben und Arbeitswandel unter einen Hut zu bekommen? [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":98,"featured_media":65951,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[10501],"tags":[600,10498],"class_list":["post-65874","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-netzwerk-arbeitsplatz","tag-arbeitswelt","tag-unternehmensfuehrung"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Kooperativer F\u00fchrungsstil: Infos \u00fcber Formen, Vor- und Nachteile<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Auf Augenh\u00f6re und kooperativ \u2013 so l\u00e4sst sich \u2714 kooperativer F\u00fchrungsstil beschreiben. Alle Infos zu Vor- und Nachteilen gibt es bei uns.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Kooperativer F\u00fchrungsstil: Infos \u00fcber Formen, Vor- und Nachteile\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Auf Augenh\u00f6re und kooperativ \u2013 so l\u00e4sst sich \u2714 kooperativer F\u00fchrungsstil beschreiben. Alle Infos zu Vor- und Nachteilen gibt es bei uns.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"PC-SPEZIALIST Blog\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-04-19T08:45:49+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-11-05T06:49:42+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1500\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"700\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Maren Keller\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Verfasst von\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Maren Keller\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8\u00a0Minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Maren Keller\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/e9cb801a8b8ea9138af26a02b8b6d14f\"},\"headline\":\"Kooperativer F\u00fchrungsstil ## Welche Formen, Vor- und Nachteile im F\u00fchrungsstil gibt es?\",\"datePublished\":\"2023-04-19T08:45:49+00:00\",\"dateModified\":\"2024-11-05T06:49:42+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/\"},\"wordCount\":1406,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg\",\"keywords\":[\"Arbeitswelt\",\"Unternehmensf\u00fchrung\"],\"articleSection\":[\"Netzwerk\\\/Arbeitsplatz\"],\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/\",\"name\":\"Kooperativer F\u00fchrungsstil: Infos \u00fcber Formen, Vor- und Nachteile\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg\",\"datePublished\":\"2023-04-19T08:45:49+00:00\",\"dateModified\":\"2024-11-05T06:49:42+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/e9cb801a8b8ea9138af26a02b8b6d14f\"},\"description\":\"Auf Augenh\u00f6re und kooperativ \u2013 so l\u00e4sst sich \u2714 kooperativer F\u00fchrungsstil beschreiben. Alle Infos zu Vor- und Nachteilen gibt es bei uns.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg\",\"width\":1500,\"height\":700,\"caption\":\"Der kooperative F\u00fchrungsstil bezieht Mitarbeiter mit ein, Kritik und Vorschl\u00e4ge sind erw\u00fcnscht. Bild: Pexels\\\/@tima-miroshnichenko\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/kooperativer-fuehrungsstil\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Startseite\",\"item\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Kooperativer F\u00fchrungsstil ## Welche Formen, Vor- und Nachteile im F\u00fchrungsstil gibt es?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/\",\"name\":\"PC-SPEZIALIST Blog\",\"description\":\"IT-Service, Trends &amp; Technik\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/e9cb801a8b8ea9138af26a02b8b6d14f\",\"name\":\"Maren Keller\",\"description\":\"PC-SPEZIALIST ist eine Marke der in Schlo\u00df Holte ans\u00e4ssigen SYNAXON. Seit 2016 arbeitet Maren Keller f\u00fcr den PC-SPEZIALIST-Blog. Gestartet als Online-Redakteurin ist sie mittlerweile Content Marketing Managerin und tr\u00e4gt unter anderem die Verantwortung f\u00fcr die Inhalte des Blogs. In den Jahren 2017 und 2020 hat sie parallel f\u00fcr den Blog des IT-SERVICE.NETWORK geschrieben. Die studierte Germanistin und Politologin hat einen Sp\u00fcrsinn f\u00fcr aktuelle Bedrohungen im IT-Bereich entwickelt und versteht es, das Fachwissen von PC-SPEZIALIST dem Leser verst\u00e4ndlich darzubieten. Nicht zu verleugnen ist allerdings ihre Ungeduld, die sich in flinken Fingern auf der Tastatur zeigt und gleichzeitig f\u00fcr einen hohen Output sorgt. Ihre journalistische Karriere begann Maren Keller Mitte der 1990er Jahre mit dem Verfassen von Sportberichten f\u00fcr die Regionalseiten ihrer Heimatzeitung in Bremerhaven. Nach dem Studium in Hannover, das von zahlreichen Praktika bei Funk, Fernsehen und Zeitung begleitet wurde, kehrte sie f\u00fcr ein journalistisches Volontariat in ihre Heimat zur\u00fcck, um bei der NORDSEE-ZEITUNG den Beruf des Redakteurs von der Pike auf zu lernen und anschlie\u00dfend in der Sportredaktion zu arbeiten. W\u00e4hrend ihrer Elternzeiten und beruflich bedingten Umz\u00fcgen arbeitete sie als freie Journalistin f\u00fcr verschiedene Tageszeitungen und fand 2016 den Weg zur SYNAXON, wo sie heute als Content Marketing Managerin in Lohn und Brot steht. In ihrer Freizeit zeigt sie ihr Talent f\u00fcr\u2019s Schreiben nicht. Stattdessen liegen ihre Schwerpunkt dort im Bereich Haus, Familie, Garten und Hund. Au\u00dferdem ist sie musikalisch unterwegs, bl\u00e4st das Jagdhorn in einem Bl\u00e4serkorps, spielt Klavier und singt im Chor. Sie haben Fragen an Maren Keller? Sie erreichen sie per E-Mail an redaktion@pcspezialist.de\",\"url\":\"https:\\\/\\\/pcspezialist.de\\\/blog\\\/author\\\/maren\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Kooperativer F\u00fchrungsstil: Infos \u00fcber Formen, Vor- und Nachteile","description":"Auf Augenh\u00f6re und kooperativ \u2013 so l\u00e4sst sich \u2714 kooperativer F\u00fchrungsstil beschreiben. Alle Infos zu Vor- und Nachteilen gibt es bei uns.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Kooperativer F\u00fchrungsstil: Infos \u00fcber Formen, Vor- und Nachteile","og_description":"Auf Augenh\u00f6re und kooperativ \u2013 so l\u00e4sst sich \u2714 kooperativer F\u00fchrungsstil beschreiben. Alle Infos zu Vor- und Nachteilen gibt es bei uns.","og_url":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/","og_site_name":"PC-SPEZIALIST Blog","article_published_time":"2023-04-19T08:45:49+00:00","article_modified_time":"2024-11-05T06:49:42+00:00","og_image":[{"width":1500,"height":700,"url":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Maren Keller","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Verfasst von":"Maren Keller","Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"8\u00a0Minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/"},"author":{"name":"Maren Keller","@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/#\/schema\/person\/e9cb801a8b8ea9138af26a02b8b6d14f"},"headline":"Kooperativer F\u00fchrungsstil ## Welche Formen, Vor- und Nachteile im F\u00fchrungsstil gibt es?","datePublished":"2023-04-19T08:45:49+00:00","dateModified":"2024-11-05T06:49:42+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/"},"wordCount":1406,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg","keywords":["Arbeitswelt","Unternehmensf\u00fchrung"],"articleSection":["Netzwerk\/Arbeitsplatz"],"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/","url":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/","name":"Kooperativer F\u00fchrungsstil: Infos \u00fcber Formen, Vor- und Nachteile","isPartOf":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg","datePublished":"2023-04-19T08:45:49+00:00","dateModified":"2024-11-05T06:49:42+00:00","author":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/#\/schema\/person\/e9cb801a8b8ea9138af26a02b8b6d14f"},"description":"Auf Augenh\u00f6re und kooperativ \u2013 so l\u00e4sst sich \u2714 kooperativer F\u00fchrungsstil beschreiben. Alle Infos zu Vor- und Nachteilen gibt es bei uns.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#breadcrumb"},"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#primaryimage","url":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg","contentUrl":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/kooperativer-fuehrungsstil_pexels-tima-miroshnichenko-5439483.jpg","width":1500,"height":700,"caption":"Der kooperative F\u00fchrungsstil bezieht Mitarbeiter mit ein, Kritik und Vorschl\u00e4ge sind erw\u00fcnscht. Bild: Pexels\/@tima-miroshnichenko"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/19\/kooperativer-fuehrungsstil\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Startseite","item":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Kooperativer F\u00fchrungsstil ## Welche Formen, Vor- und Nachteile im F\u00fchrungsstil gibt es?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/#website","url":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/","name":"PC-SPEZIALIST Blog","description":"IT-Service, Trends &amp; Technik","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"de"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/#\/schema\/person\/e9cb801a8b8ea9138af26a02b8b6d14f","name":"Maren Keller","description":"PC-SPEZIALIST ist eine Marke der in Schlo\u00df Holte ans\u00e4ssigen SYNAXON. Seit 2016 arbeitet Maren Keller f\u00fcr den PC-SPEZIALIST-Blog. Gestartet als Online-Redakteurin ist sie mittlerweile Content Marketing Managerin und tr\u00e4gt unter anderem die Verantwortung f\u00fcr die Inhalte des Blogs. In den Jahren 2017 und 2020 hat sie parallel f\u00fcr den Blog des IT-SERVICE.NETWORK geschrieben. Die studierte Germanistin und Politologin hat einen Sp\u00fcrsinn f\u00fcr aktuelle Bedrohungen im IT-Bereich entwickelt und versteht es, das Fachwissen von PC-SPEZIALIST dem Leser verst\u00e4ndlich darzubieten. Nicht zu verleugnen ist allerdings ihre Ungeduld, die sich in flinken Fingern auf der Tastatur zeigt und gleichzeitig f\u00fcr einen hohen Output sorgt. Ihre journalistische Karriere begann Maren Keller Mitte der 1990er Jahre mit dem Verfassen von Sportberichten f\u00fcr die Regionalseiten ihrer Heimatzeitung in Bremerhaven. Nach dem Studium in Hannover, das von zahlreichen Praktika bei Funk, Fernsehen und Zeitung begleitet wurde, kehrte sie f\u00fcr ein journalistisches Volontariat in ihre Heimat zur\u00fcck, um bei der NORDSEE-ZEITUNG den Beruf des Redakteurs von der Pike auf zu lernen und anschlie\u00dfend in der Sportredaktion zu arbeiten. W\u00e4hrend ihrer Elternzeiten und beruflich bedingten Umz\u00fcgen arbeitete sie als freie Journalistin f\u00fcr verschiedene Tageszeitungen und fand 2016 den Weg zur SYNAXON, wo sie heute als Content Marketing Managerin in Lohn und Brot steht. In ihrer Freizeit zeigt sie ihr Talent f\u00fcr\u2019s Schreiben nicht. Stattdessen liegen ihre Schwerpunkt dort im Bereich Haus, Familie, Garten und Hund. Au\u00dferdem ist sie musikalisch unterwegs, bl\u00e4st das Jagdhorn in einem Bl\u00e4serkorps, spielt Klavier und singt im Chor. Sie haben Fragen an Maren Keller? Sie erreichen sie per E-Mail an redaktion@pcspezialist.de","url":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/author\/maren\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65874","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/98"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=65874"}],"version-history":[{"count":16,"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65874\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":65968,"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65874\/revisions\/65968"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/65951"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=65874"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=65874"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=65874"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}