{"id":65804,"date":"2023-04-12T10:45:28","date_gmt":"2023-04-12T08:45:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pcspezialist.de\/blog\/?p=65804"},"modified":"2024-11-05T07:21:50","modified_gmt":"2024-11-05T06:21:50","slug":"vier-tage-woche","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2023\/04\/12\/vier-tage-woche\/","title":{"rendered":"Vier-Tage-Woche ## Tipps zu Urlaubsanspruch, Arbeitszeit und Gehalt"},"content":{"rendered":"<p><strong>Ist die Vier-Tage-Woche das Arbeitsmodell der Zukunft? Sie w\u00fcrde im Idealfall bedeuten, vier Tage zu arbeiten \u2013 bei gleichem Gehalt, und ist ein Traum vieler Arbeitnehmer. <\/strong><\/p>\n<p>Aber ist dieser Wunsch in Zeiten von Fachkr\u00e4ftemangel und vollen Auftragsb\u00fcchern realistisch? Wir fassen die aktuelle Situation zusammen.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<div style=\"background: #f2f2f2; padding: 15px 15px 5px; margin: 30px 0;\">\n<p><strong>Unser Beitrag \u00fcber Vier-Tage-Woche im \u00dcberblick:\u00a0<\/strong><\/p>\n<ol style=\"line-height: 1.7;\">\n<li><a href=\"#eins\">Vorteile der Vier-Tage-Woche<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#zwei\">Wo gibt es die Vier-Tage-Arbeitswoche?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#drei\">Was bedeutet Vier-Tage-Woche?<\/a>\n<ul style=\"line-height: 1.7;\">\n<li><a href=\"#vier\">40 Stunden-Woche oder weniger?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><a href=\"#fuenf\">Nachteile von vier Tagen Arbeit<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#sechs\">Urlaub und Gehalt \u2013 was \u00e4ndert sich?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#sieben\">So funktioniert die Vier-Tage-Woche<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/div>\n<h2 id=\"eins\">Vorteile der Vier-Tage-Woche<\/h2>\n<p>Vier Tage arbeiten, drei Tage frei \u2013 klingt f\u00fcr viele Besch\u00e4ftigte nach einem unrealisierbarem Traum, denn weniger Arbeitszeit bedeutet gleichzeitig weniger Geld \u2013 und das k\u00f6nnen sich viele Arbeitnehmer nicht leisten. Dennoch steigt der Wunsch, die Arbeitszeit zu reduzieren. Und zwar aus unterschiedlichsten Gr\u00fcnden:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Mehr Freizeit<\/strong> bedeutet eine bessere <strong>Work-Life-Balance<\/strong>. Gerade Familien mit Kindern k\u00f6nnten profitieren, da sich die Eltern besser aufteilen k\u00f6nnen. Aber auch f\u00fcr alle anderen gilt, dass mehr Zeit zum Regenerieren bleibt, da wichtige Aufgaben, die aktuell am Wochenende erledigt werden, unter der Woche geschafft werden k\u00f6nnen. Es bliebe mehr Zeit f\u00fcr Hobbys und soziale Kontakte.<\/li>\n<li>Wer t\u00e4glich lange Arbeitszeiten hat oder gar im Schichtdienst arbeitet, hat \u00f6fter gesundheitliche Probleme, sagt der Arbeitszeitreport der Bundesanstalt f\u00fcr Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin. Weniger zu arbeiten bedeutet im Umkehrschluss, dass man seiner eigenen <strong>Gesundheit<\/strong> Gutes tut. Eine direkte Folge ist, dass sich Arbeitnehmer seltener krank melden.<\/li>\n<li>Weniger Wege zur Arbeit schonen das <strong>Klima<\/strong>, weil der Energieverbrauch gesenkt wird und der Aussto\u00df an Emissionen sinkt.<\/li>\n<li>Zu guter Letzt steige bei einer Vier-Tage-Woche (auch 4-Tage-Woche) die <strong>Produktivit\u00e4t<\/strong>, denn die geringere Arbeitszeit f\u00fchrt dazu, dass die verbliebene Zeit besser genutzt wird, weniger Leerl\u00e4ufe entstehen, die Arbeitnehmer konzentrierter arbeiten.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Vier gute Gr\u00fcnde, die Vier-Tages-Arbeitswoche bei gleichem Gehalt einzuf\u00fchren. Aber kann das funktionieren? Ist das also der <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2021\/07\/21\/new-work\/\">neue Trend der Arbeitswelt<\/a>? Wie sieht es aus mit Urlaubsanspruch und zu leistender Arbeitszeit aus? Wir fassen zusammen.<\/p>\n<div id=\"attachment_65834\" style=\"width: 660px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-65834\" class=\"size-full wp-image-65834\" src=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/vier-tage-woche_AdobeStock_\u00a9WESTOCK_459410182.jpg\" alt=\"Konzept einer Vier-Tage-Woche mit einem jungen Mann, der im Hintergrund arbeitet und den Kalender zeigt. Bild: \u00a9WESTOCK\/stock.adobe.com\" width=\"650\" height=\"433\" \/><p id=\"caption-attachment-65834\" class=\"wp-caption-text\">Die Vier-Tage-Woche bietet unbestreitbare Vorteile, es gibt aber auch Nachteile. Bild: \u00a9WESTOCK\/stock.adobe.com<\/p><\/div>\n<h2 id=\"zwei\">Wo gibt es die Vier-Tage-Arbeitswoche?<\/h2>\n<p>Bereits im Jahr 2015 hat <strong>Island<\/strong> die <strong>Vier-Tages-Woche<\/strong> getestet. Vier Jahre lang haben 2.500 Besch\u00e4ftigte aus mehr als 100 Unternehmen statt 40 Stunden im Schnitt nur 35 oder 36 Stunden gearbeitet. In Island waren die Auswirkungen so positiv, dass die Gewerkschaften eine Stundenreduktion f\u00fcr mehr als 80 Prozent der arbeitenden Menschen in Island durchsetzen konnten.<\/p>\n<p>Auch in <strong>Gro\u00dfbritannien<\/strong> wird die <strong>Vier-Tage-Arbeitswoche<\/strong> getestet. 70 Unternehmen und Organisationen nehmen an dem Versuch teil, das bedeutet, mehr als 33000 Mitarbeiter profitieren aktuell von k\u00fcrzerer Arbeitszeit \u2013 bei vollem Lohn. Das Modell in Gro\u00dfbritannien nennt sich 100:80:100-Modell und bedeutet, dass Arbeitnehmer 100 Prozent Lohn bei 80 Prozent Arbeitszeit und 100 Prozent Produktivit\u00e4t erhalten. Der Versuch l\u00e4uft noch bis November, aber schon jetzt wissen 86 Prozent der teilnehmenden Unternehmen, dass sie das Modell dauerhaft \u00fcbernehmen wollen.<\/p>\n<p>Auch im\u00a0<b>DACH-Raum<\/b> gibt es bereits zahlreiche Unternehmen, die die geringere Arbeitszeit bei gleichem Lohn umsetzen. Warum? Weil vor allem immer mehr junge Menschen gezielt nach Arbeitsstellen suchen, die eine Stundenreduktion und einen freien Tag in der Woche bieten.<\/p>\n<h2 id=\"drei\">Was bedeutet Vier-Tage-Woche?<\/h2>\n<p>Doch was bedeutet der Begriff <strong>Vier-Tage-Woche<\/strong> bzw. <strong>4-Tage-Woche<\/strong> eigentlich? Geht es nur darum, die Stunden zu reduzieren, um einen freien Tag pro Woche mehr zu haben, gleichzeitig aber auch weniger Geld? Oder wird die Wochenarbeitszeit einfach nur auf vier anstatt auf f\u00fcnf Tage verteilt?<\/p>\n<p>So ganz eindeutig ist der Begriff nicht. Da es <strong>keine gesetzlichen Vorgaben<\/strong> zur Vier-Tage-Woche gibt, kann sich jeder Arbeitgeber den Begriff nach seinem Gusto auslegen.<\/p>\n<p>In <strong>Deutschland<\/strong> wird darunter h\u00e4ufig das <strong>Teilzeitmodell<\/strong> verstanden. Spricht <strong>weniger Arbeitszeit<\/strong> bei <strong>weniger Geld<\/strong>. K\u00fcrzt man seine Arbeitszeit um 20 Prozent, reduziert das Gehalt ebenfalls um 20 Prozent. Bei 40 Stunden Wochenarbeitszeit, die sich auf f\u00fcnf Tage mit jeweils acht Stunden verteilen, bedeutet das einen freien Tag mehr pro Woche.<\/p>\n<div id=\"attachment_65835\" style=\"width: 660px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-65835\" class=\"size-full wp-image-65835\" src=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/vier-tage-woche_pexels-andrea-piacquadio-3791136.jpg\" alt=\"Vier-Tage-Woche: Frau, die ermattet mit dem Kopf auf dem aufgeklappten Laptop liegt. Bild: Pexels\/@olly\" width=\"650\" height=\"433\" \/><p id=\"caption-attachment-65835\" class=\"wp-caption-text\">V\u00f6llig ausgelaugt vom Stress der F\u00fcnf-Tage-Woche? Die Vier-Tage-Woche kann f\u00fcr mehr Work-Life-Balance und weniger Krankmeldungen sorgen, aber nur, wenn die Arbeitsstunden reduziert werden. Bild: Pexels\/@olly<\/p><\/div>\n<h3 id=\"vier\">40-Stunden-Woche oder weniger?<\/h3>\n<p>Allerdings gibt es in vielen Bereichen keine 40-Stunden-Woche. Stattdessen wird nur 35 oder 36 Stunden pro Woche gearbeitet. Oftmals bieten Arbeitgeber dann eine <strong>Vier-Tage-Woche<\/strong> an, bei der die zu leistenden Stunden auf vier Tage verteilt werden. Im Endeffekt arbeitet der Arbeitnehmer an den einzelnen Tagen dann l\u00e4nger, um einen freien Tag bei gleichem Gehalt mehr zu erhalten.<\/p>\n<p>Aber: F\u00fcr eine Verteilung der Wochenarbeitszeit von 40 Stunden auf vier Tage \u2013 also zehn Stunden t\u00e4glich \u2013 m\u00fcssten die Ausnahmen des Arbeitszeitgesetzes genutzt werden. In Deutschland darf\u00a0die werkt\u00e4gliche\u00a0<strong>Arbeitszeit<\/strong> n\u00e4mlich acht Stunden nicht \u00fcberschreiten. Nur in Ausnahmen kann sie auf bis zu zehn Stunden verl\u00e4ngert werden. Aber auch das nur, wenn innerhalb von sechs Kalendermonaten oder innerhalb von 24 Wochen im Durchschnitt acht Stunden werkt\u00e4glich nicht \u00fcberschritten werden.<\/p>\n<h2 id=\"fuenf\">Nachteile von vier Tagen Arbeit<\/h2>\n<p>Die Nachteile sind auch im <strong>Vier-Arbeitstage-Modell<\/strong> nicht zu \u00fcbersehen. Volle Auftragsb\u00fccher und der Personalmangel f\u00fchrt schon jetzt zu einer <strong>hohen Arbeitsbelastung<\/strong>. Wird die zu leistende Arbeit in vier Tage gedr\u00fcckt, steigt die Belastung des Einzelnen weiter, was wiederum zu <strong>h\u00f6herem Krankenstand<\/strong> f\u00fchren d\u00fcrfte.<\/p>\n<p>Wenn der Arbeitsdruck steigt, werden Pausen k\u00fcrzer \u2013 oder es finden keine mehr statt. Der kurze Schwatz am Kaffeeautomaten st\u00e4rkt das Team. Fehlt er, geht das zu Lasten der Produktivit\u00e4t und Zufriedenheit.<\/p>\n<p>Soll die Arbeitszeit nicht verdichtet werden, bleibt vielen Arbeitnehmer nichts anderes \u00fcbrig, als eine <strong>Stundereduzierung<\/strong> bei gleichzeitig <strong>Gehaltsk\u00fcrzung<\/strong> hinzunehmen. Fraglich bleibt, ob das Mehr an Freizeit das Weniger an Geld aufwiegt.<\/p>\n<div id=\"attachment_65836\" style=\"width: 660px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-65836\" class=\"size-full wp-image-65836\" src=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/vier-tage-woche_pexels-canva-studio-3153207.jpg\" alt=\"Vier-Tage-Woche: Eine Gruppe junger Arbeitnehmer mit guter Laune vor Laptops. Bild: Pexels\/@canvastudio\" width=\"650\" height=\"433\" \/><p id=\"caption-attachment-65836\" class=\"wp-caption-text\">Vor allem j\u00fcngere Arbeitnehmer w\u00fcnschen sich mehr Flexibilit\u00e4t im Job und bei vollem Gehalt die Vier-Tage-Woche. Bild: Pexels\/@canvastudio<\/p><\/div>\n<h2 id=\"sechs\">Urlaub und Gehalt \u2013 was \u00e4ndert sich?<\/h2>\n<p>Die Frage nach <strong>Urlaub und Gehalt<\/strong> ist nat\u00fcrlich f\u00fcr Arbeitnehmer eine wichtige, wenn es um eine m\u00f6gliche <strong>Verk\u00fcrzung der Arbeitszeit<\/strong> geht. Wir kl\u00e4ren die einzelnen Punkte:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Gehalt: <\/strong>Grunds\u00e4tzlich wird das Gehalt nach Tarif oder individuell ausgehandelt bezahlt. Wenn Sie Ihre Arbeitszeit um einen Tag k\u00fcrzen wollen, ohne gleichzeitig an den anderen Tagen mehr zu arbeiten, w\u00fcrde das eine Lohnerh\u00f6hung von 20 Prozent bedeuten. Gesetzlich l\u00e4sst sich eine solche Gehaltserh\u00f6hung nicht verordnen, da sie in die Tarifautonomie eingreift.<\/li>\n<li><strong>Urlaub:<\/strong> Der gesetzlich vorgeschriebene Mindesturlaub betr\u00e4gt mindestens 20 Tage pro Jahr \u2013 bezogen auf eine Arbeitsstelle mit f\u00fcnf Arbeitstagen. Reduzieren Sie Ihre Arbeitszeit auf vier Tage pro Woche, verringert sich der Urlaubsanspruch auf 16 Tage pro Jahr. Grund daf\u00fcr ist, dass Sie ja dann sowieso einen Tag pro Woche frei haben. In beiden Modellen haben Sie aber vier Wochen im Jahr Urlaub.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Die Vier-Tage-Woche ist in Deutschland \u00e4u\u00dferst beliebt, allerdings bei vollem Lohnausgleich. 63 Prozent der Arbeitnehmer h\u00e4tten gegen dieses Arbeitszeitmodell nichts einzuwenden. Nur 14 Prozent w\u00fcrden Abschl\u00e4ge akzeptieren, das hat jedenfalls eine Yougov-Umfrage im November 2022 ergeben.<\/p>\n<p>Arbeitnehmer unter 40 Jahre stehen der Vier-Tage-Woche mit mehr als 80 Prozent besonders positiv gegen\u00fcber. Allerdings finden auch in dieser Gruppe nur 17 Prozent ein geringes Gehalt akzeptabel.<\/p>\n<h2 id=\"sieben\">So funktioniert die Vier-Tage-Woche<\/h2>\n<p>Eine <strong>Vier-Tage-Woche<\/strong> bei <strong>gleichem Gehalt<\/strong> und <strong>weniger Stunden<\/strong> kann sich allerdings sehr <strong>positiv auf die Mitarbeiter<\/strong> auswirken. Wichtig ist daf\u00fcr, dass sich die Struktur im Unternehmen anpassen muss. Wieviel Zeit geht f\u00fcr Meetings drauf? Mit welchen Tools ist das Arbeiten umst\u00e4ndlich? Gibt es sogar doppelte Arbeitsschritte, weil unterschiedliche Tools denselben Inhalt verlangen?<\/p>\n<p>Mindestens genauso wichtig ist, dass Sie Ihren Mitarbeitern eine <strong>funktionierende IT<\/strong> zur Verf\u00fcgung stellen. Denn: Einer der Gr\u00fcnde, warum Mitarbeiter Ihren <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/blog\/2022\/01\/26\/mitarbeiterfluktuation\/\">Arbeitsplatz wechseln<\/a> ist eine schlechte IT-Ausstattung.<\/p>\n<p>Damit Ihnen nicht die Mitarbeiter abhanden kommen, unterst\u00fctzt <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/standorte\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=vier-tage-woche&amp;utm_campaign=standorte\">PC-SPEZIALIST in Ihrer N\u00e4he<\/a> Sie mit einer geeigneten <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/firmen\/it-ausstattung\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=vier-tage-woche&amp;utm_campaign=it-ausstattung\">IT-Ausstattung<\/a>. 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Nehmen Sie <a href=\"https:\/\/pcspezialist.de\/ueber-pc-spezialist?utm_source=social&amp;utm_medium=vier-tage-woche&amp;utm_campaign=kontakt#kontakt\">Kontakt<\/a> auf.<\/p>\n<p>_______________________________________________<\/p>\n<p><small>Quellen: <a href=\"https:\/\/www.baua.de\/DE\/Angebote\/Publikationen\/Berichte\/F2398.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">baua<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.it-business.de\/kann-die-4-tage-woche-funktionieren-a-f597d39b99eddad2c5791d7d34a942cc\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">it-business<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.merkur.de\/bayern\/schwaben\/augsburg\/augsburger-unternehmer-sind-sich-einig-betrieb-und-mitarbeiter-profitieren-von-der-vier-tage-woche-92164831.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">merkur<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.timetac.com\/de\/blog\/die-4-tage-woche-als-modell-der-zukunft\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">timetac<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.morgenpost.de\/ratgeber\/article237733093\/arbeit-deutschland-4-tage-woche-gehalt-fragen-antworten.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">morgenpost<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.tagesschau.de\/wirtschaft\/weltwirtschaft\/vier-tage-woche-grossbritannien-101.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">tagesschau<\/a><\/small><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ist die Vier-Tage-Woche das Arbeitsmodell der Zukunft? 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Seit 2016 arbeitet Maren Keller f\u00fcr den PC-SPEZIALIST-Blog. Gestartet als Online-Redakteurin ist sie mittlerweile Content Marketing Managerin und tr\u00e4gt unter anderem die Verantwortung f\u00fcr die Inhalte des Blogs. In den Jahren 2017 und 2020 hat sie parallel f\u00fcr den Blog des IT-SERVICE.NETWORK geschrieben. Die studierte Germanistin und Politologin hat einen Sp\u00fcrsinn f\u00fcr aktuelle Bedrohungen im IT-Bereich entwickelt und versteht es, das Fachwissen von PC-SPEZIALIST dem Leser verst\u00e4ndlich darzubieten. Nicht zu verleugnen ist allerdings ihre Ungeduld, die sich in flinken Fingern auf der Tastatur zeigt und gleichzeitig f\u00fcr einen hohen Output sorgt. Ihre journalistische Karriere begann Maren Keller Mitte der 1990er Jahre mit dem Verfassen von Sportberichten f\u00fcr die Regionalseiten ihrer Heimatzeitung in Bremerhaven. Nach dem Studium in Hannover, das von zahlreichen Praktika bei Funk, Fernsehen und Zeitung begleitet wurde, kehrte sie f\u00fcr ein journalistisches Volontariat in ihre Heimat zur\u00fcck, um bei der NORDSEE-ZEITUNG den Beruf des Redakteurs von der Pike auf zu lernen und anschlie\u00dfend in der Sportredaktion zu arbeiten. W\u00e4hrend ihrer Elternzeiten und beruflich bedingten Umz\u00fcgen arbeitete sie als freie Journalistin f\u00fcr verschiedene Tageszeitungen und fand 2016 den Weg zur SYNAXON, wo sie heute als Content Marketing Managerin in Lohn und Brot steht. In ihrer Freizeit zeigt sie ihr Talent f\u00fcr\u2019s Schreiben nicht. Stattdessen liegen ihre Schwerpunkt dort im Bereich Haus, Familie, Garten und Hund. Au\u00dferdem ist sie musikalisch unterwegs, bl\u00e4st das Jagdhorn in einem Bl\u00e4serkorps, spielt Klavier und singt im Chor. Sie haben Fragen an Maren Keller? 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